AI应用与
企业创新赋能平台
连接AI能力、企业创新与出海项目
连接AI能力、企业创新与出海项目
从理解内容,到操作软件,
再到组织多步骤任务。
企业重新评估AI的周期,正在缩短。
Claude computer use公开测试
看屏幕、点击、输入,连接日常软件。
Claude Code研究预览
读取项目、修改文件、运行测试。
AlphaEvolve结合模型提案与自动验证
用于数据中心、芯片与训练优化。
Anthropic披露16个智能体协作开发编译器
探索更大任务的分工与组织。
三种变化叠加,让更多过去不值得自动化的任务,开始具备重新设计的条件。
METR对2019—2025年模型的研究:以50%成功率完成的软件等任务,其对应的人类工作时长持续增加。
2022.11—2024.10,达到GPT-3.5相当MMLU表现的查询价格,从每百万token 20美元降至0.07美元。
Google披露:一项训练计算内核提速23%,对应Gemini整体训练时间减少1%。人类定义问题与验证标准。
时间尺度衡量特定测试任务的难度,不能等同于无人值守时长。推理价格按特定基准比较,复杂业务总成本还包括工具、审核与实施。
检索、解释、比较和初步试制可以在同一工作环境中衔接,学习与实际工作的距离正在缩短。

跨语言读资料,围绕难点反复追问。把理解做成方案、表格、代码或原型,再用真实反馈发现缺口。
行业经验可以转成约束与判断标准。懂业务的人,由此获得调用跨专业知识的入口。
哈佛物理课实验中,经过教学设计的AI导师带来更高的短期学习增益。个性化解释、练习与反馈,需要共同设计。
学会用AI完成作品,也要能解释判断、发现错误,并把方法迁移到新任务。
一个岗位包含资料处理、专业判断、沟通协作与结果责任。AI进入不同环节,影响会沿工作流程传递。
搜集与归纳资料、整理表格、比较方案、生成设计草稿、编写和测试代码。
更快进入可讨论的成果补齐业务背景、核对事实、发现错误、处理例外、修改方案并与既有系统衔接。
审核与整合成为关键环节理解客户、选择目标、协调利益、确认授权,为服务质量与最终决策负责。
经验要转成判断与标准AI协助整理需求、查找资料、组织初稿。员工核对客户条件、价格与履约能力,推进内部确认和客户沟通。
当初稿更容易获得,企业要重新安排人员的时间、协作方式,以及质量检查的位置。
部分跨岗位知识工作,开始能够由个人借助AI承担。
企业可以重新思考团队与业务的组织方式。
技术与商业视角
可以更均衡地进入方案
两个专业角色共同准备创新方案
行业经验结合设计、研究与技术能力,扩大服务范围。
小团队承担更完整的交付链,减少部分协调与等待。
熟悉客户的人,可能进入过去需要更多专业配合的业务。
新的竞争者,可能来自相邻行业,也可能来自更熟悉客户问题的小团队。
岗位总量、招聘结构、成长机会会以不同速度变化。对年轻人而言,第一份任务与第一次被信任,变得更加重要。
22—25岁、高AI暴露职业的就业人数,较“与低暴露同龄者同步增长”的参照路径低19%。
Stanford/ADP,2026年8月修订,数据至2026年6月。研究观察到的调整主要通过年轻人招聘减少发生。
资料整理、初稿制作等任务减少,新人也可能失去练习和获得反馈的机会。
需要真实任务、复核反馈与作品积累,让学员逐步形成独立交付的能力。
同一项技术,可能扩大个人能力,也可能扩大机会差距。工具、行业资料、专家反馈与客户资源能否被获得,会影响不同群体的受益程度。能力训练与资源连接,需要共同推进。
前沿算力、模型研究、能源供给、产业落地相互影响。判断技术格局,需要把这些层次分开看。
美国企业掌握重要AI芯片架构与软件生态。先进制造依赖台积电、ASML等全球供应链,中国获取部分先进设备仍受出口限制。
先进算力供给与生态存在约束。美国仍产出更多顶尖模型。Stanford 2026报告显示,中美模型在部分公开评测中的差距已明显收窄。中国也有可核验的算法与训练研究。
基础研究、评测分数与实际工具体验,2025年全球光伏发电新增量约55%来自中国。中国制造业增加值连续16年居全球首位,具备大量可连接的产业场景。
能源建设与产业密度有利于应用扩散。国家竞争决定技术供给与产业机会。企业的当下选择,是把适合的能力转化为自己的生产方式。
推理与编程、中文业务、视觉创作、资料连接和使用环境,各自需要合适的模型与工具配合。
V2公开MLA等架构设计。R1研究强化学习如何提升推理能力,并将能力迁移到小模型。
算法、效率与开放模型官方展示高密度信息图、图文组织、基于标注的编辑,以及多语言图像生成。
连接设计、产品展示与专业内容制作。官方展示单次最长30秒音视频生成、参考控制、延长与编辑等制作能力。
把脚本、镜头与视听表达连接起来。简单问答、复杂研究、持续工程与视觉创作可能需要不同组合。平台围绕岗位任务配置工具与方法,并随能力变化持续调整。
同一个模型,接入什么资料、工具、步骤和反馈,会产生不同的业务结果。
研究人员负责测试环境、任务拆分与纠错机制。系统仍存在兼容性、性能及工具依赖限制。
约两周、近2000次会话。理解、推理、生成与工具调用
正确资料、合适的软件与文件
目标、步骤、输出格式与责任
发现错误,继续修改,保留成果
企业需要持续积累自己的资料、岗位方法、工具连接和判断标准。
工具可以迅速更新。行业资料、审核经验、客户反馈和团队习惯,需要在使用中逐步形成。
客户问题库、业务约束、审核标准、错误样本和可复用流程,都来自对真实任务的持续处理。
工具更换以后,这些积累仍可复用。提前建立试用与复盘机制,有助于更快接住新的能力。
用实际材料形成可以检查的成果
保留模板、规则、错误与处理经验
让个人经验进入团队的日常工作
用原型与服务样例验证客户需求
现在开始的价值,是让专业经验与AI共同进入生产过程,形成自己的学习与交付能力。
在 OPC(一人公司)模式下,一个人借助AI,可以承担更长的交付链。持续经营还需要客户、商业方法与协作资源。
通境平台,截至2026年6月25日
覆盖12个行业
南岸/经开区人工智能湾区
2026年8月规划口径
懂行业问题,能用AI做出可检查的作品与服务。
明确需求、交付范围与商业路径,用反馈验证价值。
连接企业资源、项目指导、技术支持与园区对接。
学习使用AI,完成真实任务,
让有价值的项目继续向前。
商业路径与企业资源
融资对接与项目陪跑
AI训练与专属工作台
岗位定制与技术支持
线下交流与活动空间 创业项目与园区对接
学会工具,留下可继续使用的成果
把岗位方法转成团队可用的流程
验证需求,推进原型与园区对接
用一个已经形成交付的项目,理解平台能够提供的支持。

品牌策划与VIS、产品供应链、官网与电商小程序、内容及渠道支持,围绕同一客群组织。
体系已经搭建,进入推广。
研企配:商业设计、技术匹配、创新资源
拓扑奔行:AI训练、工具与应用开发
科技园:交流与项目发展场景
一个人借助AI完成更多工作,还需要明确服务对象与业务来源。
课程、岗位任务、工具配置与持续答疑,共同形成操作方法。
TikTok经纪与创作者服务、企业应用任务、创业项目实践。
商业设计、技术支持、资源撮合及园区项目对接。
培训建立方法,工具扩大交付范围,真实业务让能力获得检验。
看懂变化
学会任务方法
完成内容与分析
形成可用成果
TikTok创作者服务
企业应用与专业服务
明确客户与交付
连接协作与园区支持
需求决定学什么,业务检验做得怎样,平台提供持续支持。
先围绕创作者服务开展实践,再连接更广的商业合作。
TikTok LIVE创作者网络为主播提供运营支持。经纪人可以围绕创作者发现、沟通合作与持续服务开展工作。
我们将这一项目通路接入培训与工具体系,让愿意投入的人,有机会在具体业务中训练和发展。
不必人人出镜。项目需要能够理解内容、建立合作关系并持续服务的人。
理解内容方向与受众
核对区域和合作资格
准备合适的介绍
回应疑问与合作诉求
解释服务内容
协助走完合作流程
跟踪内容与运营问题
复盘并协调资源
保险与客户经营经验 · 教育培训经验 · 社群组织能力 · 内容与营销经验
同一位虚构创作者,从公开内容观察进入沟通与跟进。
先记录时间和参与意愿,再调整服务提案。
We can start with a lightweight content plan and confirm your availability before scheduling.
先核验时间、区域和服务条件;状态保持“待人工核验”。
创作者成长需要持续服务,经营协作依据具体项目规则开展。
提出需要
参与合作与反馈
发现、合作、持续支持
记录服务与实际结果
准入条件、运营支持
按协议核对并结算
当前切入LIVE创作者服务;品牌合作、产品分销按进展拓展。
学员可以从具体任务开始,逐步判断自己适合承担什么角色。
了解项目与规则,完成内容分析、沟通草稿和服务记录。
结合沟通、行业经验与时间安排,选择经纪、内容或运营任务。
明确区域、资格、职责、结算和退出安排,开展业务实践。
TikTok提供重点项目通路,企业服务与专业经验也能形成自己的业务。
客户沟通、内容理解、创作者运营支持
文档、内容、数据与业务工具的具体交付
从需求验证、原型与客户反馈,进入项目孵化
从对外表达,到日常工作,再到可以演示的产品与服务。
把建筑现状与经营构想结合,形成可以直接讨论的视觉方案。

现场照片 · 已使用AI隐去人员与车辆
AI改造概念在一致的设计语言下,呈现交流、零售与社群活动的不同使用方式。



《我是哈士奇》系列选编。角色、叙事、分镜与声音共同构成可持续更新的内容。
保持辨识度,延续观众对角色的记忆。
把情节组织为可观看、可理解的镜头。
结合配音、音乐与发布素材形成成片。
以“山序茶事”为示范:让品牌、产品与访问路径在同一个页面里说清楚。

品牌定位
产品资料
希望客户采取的行动
同一品牌资料,组织成定位、产品与传播方案。叙事与版式一起服务业务沟通。

以山序茶事活动简报为例,学员亲自给任务、确认信息,再保存可继续修改的文稿。
三款茶的名称与风味
目标:介绍产品、记录偏好
活动时间与地点尚未确定
“根据产品资料写一份品鉴活动简报,包含体验安排和准备事项。缺少的信息列为待确认,保留可修改的文稿。”
未提供的信息保持空缺。
示例反馈补充活动日期,场地继续保留“待确认”。
检查名称与关键事实,
提出具体修改意见。
核对名称与关键安排,
保存修订稿和方法。
先理解价值与机会,再看见完整成果怎样做出来。
AI变化与工作重组
企业顶层设计与项目案例
培训、工具、OPC与出海业务
资料分析、内容与视觉生产
多智能体协作与成果迭代
网站、小程序原型与视频作品
先看需要完成的任务,再选择基础环境、岗位定制或团队应用服务。
四个能力包:做表、算账、写东西、整理资料。数字由程序核算,含上手课与工作区。
Codex(OpenAI 的任务型 AI 助手)环境与教程,把多份文件放进同一项任务,按目标连续推进。
定制输入规则、处理步骤与成果模板。
围绕团队任务,组织资料、方法和审核交接。
基础环境 → 上手方法 → 自己的第一项任务;岗位定制与专项扩展按需选配。Windows 10/11 电脑。
从日常文稿与表格任务开始,
学会组织资料、提出要求和保存成果。

做表 · 算账
写东西 · 整理资料
活动需求、事实卡
(你的业务口径)
核对后的文稿
程序核算的合计与指纹行
活动主题与体验定位
产品与风味表达
现场体验安排
整理重复记录、统一字段、汇总金额,把缺失信息留给业务人员确认。
含1条完全重复记录
另有2条关键字段缺失
同订单、同字段才合并。
缺数量或单价的记录,
暂不计入金额。
| 品类 | 有效记录 | 数量 / 份 | 金额 / 元 |
|---|---|---|---|
| 品鉴套装 | 2 | 3 | 540 |
| 山雾茉莉 | 3 | 19 | 1,292 |
| 岩谷乌龙 | 2 | 5 | 440 |
| 晚风桂花 | 2 | 10 | 780 |
| 合计 | 9 | 37 | 3,052 |
待核对 R10缺数量,R11缺单价。保留原记录与理由,补齐后再更新统计。
把多份文件放进同一项任务,围绕完整目标持续执行、检查与修改。
同样准备一场活动,进阶使用可以围绕多份资料,组织初稿、检查要点和后续修改。
“整理发布材料,形成简报初稿,
列出资料缺项,并根据反馈继续修改。”
安装配置,整理输入和成果输出区
准备材料,完成初稿,按反馈修改
保存文件、操作方法与自检结果
继续使用:资料输入与成果输出区、提示词、方法技能、自检程序与远程协助通道。图中设备为概念展示,硬件不包含在服务中。
以“山序茶事”品牌发布为例,观察资料、工具与多步骤工作怎样连接。
下方展示综合制作能力
作品所需扩展配置按任务另行确认

平台团队制作示范 · 网页可由高阶工作台生成,图像需扩展工具

平台团队制作示范 · PPT 生成与图像工具按任务配置
SHANXU产品与风味
山雾茉莉
岩谷乌龙
晚风桂花
网页、PPT和简报均可打开查看。复现网页需页面制作与验证;PPT需原生图表与渲染;图像需生成工具。
把一个岗位的高频任务整理成固定方法,让AI更懂你的业务要求。
围绕客户需求与补充资料,确定需要的内容结构和审核要点。
客户需求
服务范围与产品信息
已有方案与表达要求
商务方案初稿
需求与依据摘要
下一轮沟通要点
通过问卷与样例,把“我希望它怎么做”转化为可调用的工作方法。
岗位、任务、资料与期望成果
明确范围、成果格式与审核点
用你提供的 3 组脱敏样例看初稿,反馈具体修改要求
整理输入规则、步骤和成果模板
在你的工作台上安装,你本人跑通 3 组样例即验收
资料产品资料、目标客户与表达风格
成果选题方向、脚本初稿与发布文案
人工检查产品事实、品牌语气与发布内容
资料字段明确的业务记录与统计规则
成果整理表、统计摘要与待核对事项
人工检查数据口径、异常记录与最终结论
围绕团队共同完成的一项任务,建立资料、成果、审核与交接的方法。
结合企业现有文件夹、表格或办公工具组织
记录客户需求
补齐产品与服务信息
AI按约定方法处理
标出缺项与待确认点
检查事实和业务表达
明确修改内容与版本
不含模型额度、硬件、业务系统对接与数据迁移;每台含远程协助通道。
先让一项任务能被员工使用,再根据业务需要扩展协作深度。
3 台电脑 · 1 个岗位任务包
企业事实卡与共享模板
半天集中培训 · 30 天答疑
1 名管理员
5 台电脑(可含 1 台高阶工作台)
2 个岗位任务包
2 次集中培训
60 天答疑 + 1 次复盘
10 台电脑(可含 2 台高阶工作台)
3 个岗位任务包,含岗位间串接
2 次集中培训
90 天答疑 + 2 次复盘
三档均含企业事实卡、共享模板与提示词、每台远程协助通道及 1 名管理员
把已有经验转化为客户愿意了解、能够评价的交付物,是个人创业的起点。
选题与脚本
系列图像与发布素材
产品介绍与项目简报
演示文稿与视觉方案
网页原型与数据整理
岗位工作流与轻量工具
用阶段成果与潜在客户反馈推进判断,再连接适合的成长资源。
明确服务对象
与关键问题
制作可讨论的
服务样例或原型
向潜在客户展示
记录意见与合作意向
依据反馈调整
服务与交付方式
按阶段与条件沟通
园区、产业及融资资源
企业顶层设计、商业路径梳理与资源对接
AI应用方案、产品原型与技术支持
创业交流场景,符合条件项目的园区落地对接
从自己的经验与时间条件出发,选择能够持续投入的方向。
把AI用于现有工作,以专业成果改善服务与协作。
对接经纪与创作者服务方向,在业务任务中积累经验。
验证客户与交付,结合项目条件对接注册、园区及成长资源。
伙伴识别需求,平台组织首次交流、成果体验与适配沟通。
带一份脱敏样例;先看相关成果,再讨论工具与方法是否适合。
带一类人群与一项需求;共同明确主题、参与对象和下一步。
重庆邮电大学科技园 AI应用与企业创新赋能平台
首次交流:明确适用服务与后续承接
研企配 × 拓扑奔行
AI培训 · 专属工具 · 项目实践 · OPC发展
正文中的事实、企业披露与研究结论对应原始来源;平台判断在相关页面另行说明。
4.7 · 04-16/4.8 · 05-28/Opus 5 · 07-24
03 可承担任务的时间尺度METR:Time Horizon 1.1,2026-01-29方法假设与修订,2026-03-20 04 特定基准下的推理成本Stanford AI Index 2025 · Research and Development资料核阅截止2026年9月14日。发布事实、统计区间与研究预测采用各自口径。
正文以研究说明变化,以任务解释方法。企业边界、机会分化与平台路径为结合证据形成的分析和建议。
围绕客户的真实任务选配工具与方法,合作前明确交付范围。
国产工作台与高阶工作台对应不同起步需求。岗位专属工作流为可选增值服务,需已装本平台工作台。企业方案围绕业务场景组织实施。
标准包含项见各产品页。国产工作台需本人登录载体,模型额度登录赠送、用完自购。图像、网页等扩展工具、专项开发与后续支持按需求说明。
国产工作台含 2 小时小班上手课(≤6 人)与 30 天答疑,高阶工作台含操作教程。专题课程按活动另行组织。课堂使用示范或脱敏资料。重庆邮电大学不直接承担授课或讲义研发。
行业案例与平台作品分别标注。建筑图为概念意向,山序茶事为自拟品牌。网页、PPT与合成业务记录均为教学示范,供查看成果与操作方法。
研企配提供商业路径、资源对接与项目陪跑,拓扑奔行提供AI技术支持。园区对接、融资和招聘按实际条件与相关程序开展。
Windows 10/11 电脑;安装当场验收。装不上全额退;7 天内自检不通过免费重装。国产工作台含 6 个月能力包更新;企业方案服务期内口径调整改规则表不收费(每岗两次)。每台含远程协助通道。
联网模型可能将提交的内容交给外部服务商处理。使用前确认授权、资料范围与处理方式,敏感信息先脱敏。成果用于业务前由使用者核对。